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業界の仕事

1）全体的な雇用スコア

規制当局と専門家協会によると、チェコのギャンブル業界は約25〜3万人の直接雇用を提供し、ホテル、輸送、メンテナンス、IT、マーケティングで最大4万人の間接雇用を提供しています。

オフラインセクター（カジノとゲームホール）-約15,000人の従業員。

オンラインオペレーターとテクノロジー企業-約5〜7千人。

抽選セグメント（Sazka、 Fortuna）-約3-4千人の従業員。

間接的に雇用-ホテル、レストラン、物流、セキュリティ、クリーニング、フリーランスのイベントやコンテンツプロジェクトのスタッフ。

2）職業の主なカテゴリー

1.オフラインカジノとゲームホール：

ルーレット、ブラックジャック、ポーカーディーラー。
レジ係および率のコントローラー；
ピットボス、監督者、シフトマネージャー；
セキュリティサービス、機器のITサポート。
バーテンダー、ウェイター、ホステス、PRマネージャー；
責任あるゲームオフィサー。

2.オンラインセグメント：

プログラマ（フロントエンド/バックエンド、統合、API、 DataLake、 BI）
サイバーセキュリティとコンプライアンスの専門家；
データ分析およびリスクマネージャー;
マーケティング担当者、SMM、アフィリエイトマネージャー;
プレーヤーサポート（多言語サポート、CRM）。

3.宝くじおよび小売りの区分：

ターミナル事業者およびチケット販売者；
流通、物流、広告キャンペーンの専門家。
会計士、弁護士、税務コンサルタント。

3）地理的分布

プラハは企業オフィスの中心地であり、オンライン事業者、フィンテック企業、IT開発者のハブです。

Karlovy Varyは大きなオフラインセグメント（ホテル、カジノ、レストラン）とレクリエーションの仕事です。

Rozvadovはポーカー観光に焦点を当てています：ディーラーの大規模なプール、シリーズ主催者、ホテルや技術スタッフ。

BrnoとOstravaはテクニカルサポートセンターと地域のコンタクトセンターです。

4）給与と資格

オフラインの球：

エントリーレベルのディーラー：€1,200-1,800/月；
シニアディーラー/ピットボス：€2,000-2,800；
カジノマネージャー：€3,000-5,000；
サポートスタッフ（バー、レセプション）：€1,000-1,400。

オンラインおよび技術的な方向：

プログラマーとDevOps： €2,500-5,000；
AML/KYCのスペシャリスト：€2,000-3,000；
アナリスト、BIエンジニア：€2,500-4,500；
マーケティングとSEO： €1,800-3,000。

主な傾向は、オンラインエリアでの賃金の増加と、コンプライアンスの強化によるAMLとITセキュリティの専門家の不足です。

5）教育・研修

カジノのトレーニングセンター（プラハ、ブルノ、ロズヴァドフ）は、入場証明書を持つディーラーのためのコースを提供しています。

ITとアナリティクスは、多くの場合、フィンテックと電子商取引から来て、技術大学の卒業生です。

責任あるゲームとコンプライアンスは、職業、内部オペレータプログラムを通じたトレーニングの新しいカテゴリです。

言語トレーニングは必須です：英語とドイツ語（特に国境付近の地域）。

6）間接ジョブ

ホテルやレストラン：選手や観光客からのロードの増加。

交通機関：タクシー、シャトル、カジノのゲストのためのレンタカー。

イベント：トーナメントシリーズ、テクニカルスタッフ、カメラマン、翻訳者。

ローカルサービス：クリーニング、修理、広告、セキュリティアウトソーシング。

乗算効果は× 1と推定されます。8-2.0：業界の直接的な場所ごとに最大2つの間接的なものがあります。

7）規制と社会的基準

すべての認可されたオペレーターは、チェコの労働法および責任あるプレー（RG）規制を遵守する必要があります。

職員は定期的にチェックを受けます（入場、身分証明書、犯罪歴はありません）。

オンライン部門には、GDPR、 ISO 27001、内部セキュリティコードがあります。

スタッフの売上高は、トレーニング、食品、保険、住宅などの企業の利益のために減少しています。

8）2030年までの予測

ITセグメントの成長（雇用の+25-30％）技術とデータサービスの輸出による。

自動化により、オフラインでの熟練度の低いポジションのシェアが削減されますが、データ管理とRGモニタリングで新しいジョブが作成されます。

女性参加の強化-女性ディーラーとアナリストのシェアは増加しています。

国際化-スロバキア、ポーランド、ウクライナ、EU諸国の専門家のための仕事。

観光地域はオフライン雇用を維持します。オンライン企業-プラハとブルノに集中。

9）社会的意義

チェコのギャンブル産業は、持続可能な雇用、税金、能力の輸出です。カジノは、開発者、アナリスト、責任あるゲームの専門家のための仕事-リゾートと国境地域、オンライン部門で「ライブ」経済を作成します。

チェコでのギャンブルは、年間20〜30億ユーロのGGRだけでなく、数千人の実際の雇用でもあります。ディーラーやキャッシャーからDevOpsエンジニアやコンプライアンスアナリストまで、業界は雇用、教育、社会開発のエコシステム全体をサポートしています。今後数年間で、技術、安全、責任に焦点が移りますが、人的要因は成功したチェコのギャンブル市場の中核を維持するでしょう。