Ყოველდღიური დავალებები და საქმიანობის პროგრესი

საქმიანობის პროგრესული ბარით ყოველდღიური დავალებები ქმნის „დაბრუნების რიტმს“: მოთამაშეს ესმის რა უნდა გააკეთოს დღეს, რამდენი უკვე გაწვრთნილი და რა მიიღებს შემდეგ. კომპეტენტური დიზაინი ზრდის Retention, Stickness და LTV, RTP/RNG- ში ჩარევის გარეშე და არ უბიძგებს განაკვეთების ზრდას.

1) ყოველდღიური დავალებების როლი და აქტივობა-ბარი

Onboarding და რიტუალი: ჩვეულებრივი ციკლი „წადი, გააკეთე 2-3 მარტივი ნაბიჯი, მიიღე საშუალო ჯილდო“.

მიზნის გამჭვირვალობა: თვალსაჩინო ჩეკპოინტები და დანარჩენი ჯილდო შფოთვას აშორებს.

Pacing: ჩვენ გავაფორმებთ ჯილდოს რამდენიმე უსაფრთხო ნაწილისთვის, მხარს ვუჭერთ ინტერესს „საჭმლის“ გარეშე.

ყოველკვირეული/სეზონური მეტრით დაკავშირება: ყოველდღიური პროგრესი კვებავს ყოველკვირეულ მარათონებსა და სტატუსებს.

2) ყოველდღიური ჩარჩო: 3 + 1

რეკომენდებული სტრუქტურა დღეში:

1. ორი სწრაფი მისია (თითოეული 5 წუთი) - „დათბობა“.

2. ერთი მთავარი მისია (15-30 წუთი ფანჯარა/სურვილისამებრ) არის „ბირთვი“.

3. პრემია „+ 1“ - შინაარსის მრავალფეროვნებისთვის (ახალი პროვაიდერი/თამაში).

საქმიანობის პროგრესული ბარი იყოფა 3-5 სეგმენტად (ჩეკპოინტებად), მცირე ჯილდოებით + საბოლოო გულმკერდი.

3) გულწრფელი ფორმულები და ლიმიტები (გადახდის გარეშე)

ბაზა (რეკომენდებული):

'Score = round (100 log2 (Win/Bet + 1)' - აჯილდოებს შედარებით წარმატებას და არა განაკვეთის ზომას.

ანტი გრინდი:

ჩამოთვლილია დღეში საუკეთესო მოვლენების N (ჩვეულებრივ 'N = 20').
სპრინტებისთვის: 'N = 10-15', სპრინტის შედეგი არის საუკეთესო ხუთწუთიანი საშუალო.
მრავალფეროვნება: '+ B' ქულები პირველი 'M' უნიკალური პროვაიდერის/დღისთვის (მაგ., 'B = 50', 'M = 3').
ბონუს საშუალებები: 'coef _ bonus' [0; 0. 5] 'ან' 0 'საჯარო ფინალისთვის.
ტაი-ბრეიკი: 1) მიაღწია დღის ზღურბლს; 2) უფრო დიდი მრავალფეროვნება; 3) დეტერმინირებული თესლი.

4) საქმიანობის პროგრესი-ბარი: დიზაინი და მათემატიკა

სეგმენტი: 5 სეგმენტი თითოეული ~ 20%. სეგმენტის ბარიერი = „რამდენი ქულა/HR საჭიროა“.

ჩეკპოინები: მცირე ჯილდოები 20/40/60/80% + საბოლოო ჯილდო 100%.

ელასტიურობა: თუ მოთამაშემ არ დახურა 100%, 50-70% XP გადადის ყოველკვირეულ/სეზონურ ბანკში (ანტი-იმედგაცრუება).

Boost ფანჯრები: 1-2 „პრემიერ“ სლოტი/დღე (20-30 წუთი) გაზრდილი ხილვადობით, მაგრამ ფორმულის შეცვლის გარეშე.

KPI ბარიერი: ყოველდღიური ბარის საშუალო სისრულე აქტიურია 60-75%.

ბარიერების მაგალითი (სახელმძღვანელო):

ჩეკპოინტი 1:300 XP, ჩეკპოინტი 2:700 XP, ჩეკპოინტი 3:1200 XP, ჩეკპოინტი 4:1800 XP, ფინალი: 2500 XP.
(ბარიერი დამოკიდებულია სესიის საუკეთესო და საშუალო სიგრძის N.)

5) ეკონომიკა და P&L

RewardRate (სამიზნე დერეფანი): 0. 2–0. ჩართული კოჰორტის GGR- ის 8%.

სტრუქტურა 60/30/10:

60% - კოსმეტიკა/ჩარჩო/ტიტულები/ბანერები, 30% - frispine fix. დასახელების ან ბონუსის სესხები x20-x35 vager, 10% ხელმისაწვდომია (ადრეული გამოშვებები, ვაქცინაცია).
გადახდების სიგანე: ბარის 40-60% -ს, ვინც მიაღწია ბარის 60% -ს, იღებს საშუალო ჯილდოს; 20-40% ფინალია.
ანტი-კანიბალიზაცია: ჩვენ ვაძლევთ ჯილდოს ჩეკპოინტებში; ფრისბინები კონტროლირებადი დისპერსიით; ქუდები ბონუსების კონვერტაციისთვის.

6) UX ნიმუშები

ერთი ეკრანი „დღე“: მიზანი, წესი, ფანჯრის დრო, პროგრესი ბარი, დარჩენილი მცდელობები, კლაიმის ღილაკი.

მიკრო ფიტბეკი: „+ 40 XP x3“, „20-დან 2 მცდელობა დარჩა“, „120 XP ჩეკპოინტამდე“.

ტულტიპის ფორმულა: „ჩვენ განვიხილავთ ფაქტორს: 'log2 (Win/Bet + 1)“; კლასიფიკაციაში - 20 საუკეთესო."

დროის ლოკალიზაცია: სერვერი - UTC, UI - ადგილობრივი TZ; გრეისი 1-3 წუთი დახურვა.

A11y: კონტრასტი, დიდი რიცხვები, ფოკუს სტეიტები, პროგრესის ხმა, კლავიატურაზე კონტროლი.

7) Responsible Gaming (by design)

ქულები/HR ენიჭება მხოლოდ ნებაყოფლობითი ლიმიტების (დრო/ანაბრები/ზარალი) ფარგლებში.

მონაწილეობის/დღის რბილი ქუდები, სხდომის დროის ტაიმერი, შესვენების შეხსენებები.

ნეიტრალური საავტორო უფლებები (ანტი-FOMO): „დაბრუნდი მოგვიანებით - პროგრესი ნაწილობრივ გაგრძელდება“.

ყოველდღიური RG ქვესტი ონბორდში: „განათავსე ლიმიტი“ - მყისიერი კოსმეტიკური ჯილდო.

8) ანტი-ფროდი და ოპერაციული guardrails

Idempotence: 'event _ uuid', ჟურნალი „seen“, უსაფრთხო retais.

ქუდები: 'Cap _ per _ spin' (მაგ., 700 XP), 'Cap _ per _ day' (მაგ., 3000 XP), 'N _ best = 20'.

ანტი-ბოტი: ჩელენჯი სპრინტის ფინალში, „თანაბარი ინტერვალის“ ფილტრი.

ობლიგაციების გრაფიკი: საერთო მოწყობილობები/IP/გადახდები - ჯილდოს ჰოლდინგი KYC- მდე (სადაც საჭიროა).

Late-events: შერიგების ფანჯარა 60-90 წამი; კორექტირება ფირზე.

9) რეალურ დროში არქიტექტურა

Paipline: Client-Event Ingest, Scoring, Progress Service (Daily), Leaderboards (opc.) → Rewards → Comms/CRM

Фоново: Snapshotter, Anti-Fraud/RG, Analytics & A/B, Audit/Observability.

SLA: პროგრესის განახლება UI-200 ms (p95); claim - 72 საათი; აფთიაქი 99. 9%.

Snapshotter: საათობრივი პროგრესის სურათები; სწრაფი rollback/replay.

Feature-flags: per-region/division წესების ვერსიები; შექცევადი გამოტოვება.

10) CRM კალენდარი და კომუნიკაცია

დილა: მინიშნება „დღეს სამი ნაბიჯია - 5 წუთი დასაწყისისთვის“.

პრემიერ დრო: push სპრინტის ფანჯარამდე 10-15 წუთით ადრე.

Close-day: რბილი ნუჯა „საბოლოო ჩეკპოინტამდე 120 XP - დრო გაქვთ?“ (+ გრეისი).

პოსტ-დღე: მყისიერი კლაიმი, პირადი მაღალტექნოლოგია, გამოცხადება ხვალ.

11) KPI და ხარისხის ბარიერები

Fairness

კორელაცია (XP, Bet) - 0. 2 მასობრივ განყოფილებებში.

Gini XP დღეში 0. 5.

Engagement

CR „დაინახა და დაიწყო“ 40-55%; CR- მა „ბარის ფინალი“ 20-35% -ით დაიწყო.

საშუალო დათვლილი მცდელობები/მოთამაშე/დღე 'N _ best ± 20%'.

მოთამაშეთა წილი, რომელთაც აქვთ 1 ევრო ღონისძიება/დღე, 35-45% -ს შეადგენს.

Economy

RewardRate 0. 2–0. 8%; Claim-rate 72ч ≥ 85%.

Ops/SLA

p95 lag „მოვლენა UI“ - 300 ms; late-rate ≤ 3%; დუბლი 0. 3%.

RG/გამოცდილება

საჩივრები/10k - 8-10; თვითრეგულირება კონტროლზე უარესი არ არის.

12) A/B ექსპერიმენტები

დღის სტრუქტურა: 2 + 1 მისია vs 3 + 1; სპრინტის არსებობა.

N საუკეთესო: 15 vs 20; 'Cap _ per _ spin' on/off.

მრავალფეროვნება: 'B = 0/50/100', 'M = 2/3'.

ნაწილობრივი გადაცემა: 0% vs 50-70% ყოველკვირეულ/სეზონურ ბანკში.

გადახდების სიგანე: 30% vs 50% ჩეკპოინტებზე.

Guardrails: RTP, საჩივრები/10k, RG სიგნალები - კონტროლზე უარესი არ არის; ხანგრძლივობა - 7 დღე.

13) Playbooks

ა) სწრაფი დაწყება (ონბორდი, პირველი 3 დღე)

დღე: 2 მსუბუქი მისია (5 წუთი) + 1 არჩევითი სპრინტი 20 წთ

`N_best=20`, `Cap_per_spin=700`, `coef_bonus=0. 3`, Variety `B=50`, `M=3`.

შედეგი: ბარის 60% ევრო გარანტირებული კოსმეტიკაა.

ბ) სამუშაო კვირა (რიტმი 5/7)

Pn Pt: იდენტური chekpoints ბადე; Sb - კოლექციის ბუში; s - სპრინტები და სწრაფი კლაიმი.

გადახდების სიგანე: 50% შემოწმებაზე, 30% ფინალში.

C) «Winback 30–90»

ერთი საათის სლოტი/დღე, 'N _ best = 15', Variety 'B = 30', 'M = 2'.

ნაწილობრივი გადაცემა 70% XP; ჯილდო - კოსმეტიკა/წვდომა.

14) წესების შაბლონები (მზად არის T & C- სთვის)

შაბლონი 1 - ძირითადი დღის ხაზი

სათვალეები: 'XP = round (100 log2 (Win/Bet + 1) ").

კლასიფიკაციაში: 'N = 20' საუკეთესო მოვლენები/დღე.

მრავალფეროვნების პრემია: '+ 50' პირველი 'M = 3' პროვაიდერის დღეში.

ბონუსის საშუალებები: 'coef _ bonus = 0'.

ჩეკპოინები: 20/40/60/80/100%; claim ≤ 72 ч.

ტაი-ბრეიკი: ადრე მიაღწია თესლის უფრო მეტ მრავალფეროვნებას.

შაბლონი 2 - დღის სპრინტი 20-30 წუთი

მცდელობის კეპი: 'N = 15'; შედეგი - საუკეთესო სამი 5 - წუთიანი საშუალო.

`Cap_per_spin=700`, `coef_bonus=0. 3`; გრეისი 2 წუთი (UTC ჭეშმარიტება, ლოკალიზაცია კლიენტზე).

შაბლონი 3 - ნაწილობრივი გადაცემა

თუ ბარი <100%: ჩვენ დაგროვილი XP- ის 60% გადავცემთ ყოველკვირეულ ბანკს; ხილული გადაცემის ინდიკატორი.

15) გაშვების ჩაკლისტი

წესები/ეკონომიკა

`log2(Win/Bet+1)`, `N_best=20`, `Cap_per_spin/day`, Variety `B/M`.
RewardRate 0. 2–0. 8%, გადახდების სიგანე 40-60%, სტრუქტურა 60/30/10.

ტექნიკა/SRE

Idempotent Ingest, Snapshotter, SLA-300 ms, Health/Status API.
window 60-90 წამი, გაჩერების ღილაკი, დარიცხვის/გაცემის აუდიტი.

RG/უსაფრთხოება

სათვალეები მხოლოდ ლიმიტების ფარგლებში; შეხსენებები; ანტი-ბოტი; ობლიგაციების რაოდენობა; პრიზების ჰოლები (საჭიროების შემთხვევაში).

UX/CRM

დღის ერთი ეკრანი, მიკრო ფიტბეკი, A11y, დროის ლოკალიზაცია.
ჭავლი დილა/პრემიერ/დღე; სწრაფი კლაიმი და პირადი მაღალი.

მონაცემები/A/B

დაშბორდები fairness/ops/RG/engagement; ექსპერიმენტული გეგმა და guardrails.

16) ტიპიური შეცდომები და სწრაფი ფიქრები

1. გადახდა grind/Pay-to-win - ჩართეთ 'N _ best', ლოგიკური ნორმალიზაცია, ქუდები per spin/day.

2. სტრესი „ყველაფერი ან არაფერი“ არის ნაწილობრივი XP გადაცემა ყოველკვირეულ ბანკში; უფრო ფართოა ქვითრების გადახდა.

3. დღის ფინალში UI- ს გადახტომა არის 1-3 წუთი + ტაიმერის განახლებების „ბრინჯაოს რეჟიმი“.

4. გაუმჭვირვალე წესები - ფორმულის ტულტი და მაგალითები 1 ეკრანზე + სრული T&C იქვე.

5. გადაკვეთა პრიზები - შეინახეთ RewardRate დერეფანში, გადაკვეთა 60/30/10.

6. დროის ლოკალიზაცია არ არის UTC სერვერი, კლიენტი მომხმარებლის ლოკალია.

ყოველდღიური დავალებები და საქმიანობის პროგრესული ბარი მუშაობს, როდესაც:

1. ფორმულა გულწრფელია (ფაქტორი + საუკეთესო N, ქუდი), 2. ჯილდოები ეტაპობრივი და ზომიერი (60/30/10, ფართო გადახდა), 3. UX მარტივი და ლოკალიზებულია (ერთი ეკრანი, ტაიმერები, მიკრო ფიტბეკი, A11y), 4. RG და inti frove არის ნაგულისხმევი, 5. რეალ ტაიმის ოპერაციები მკაცრი SLA და აუდიტით, 6. გაუმჯობესება დასტურდება A/B და fairness/ops/engagement- ით.

ასე რომ, დღიური ხდება ჯანმრთელი რიტუალი, რომელიც სტაბილურად იზრდება Retention, Stickness და LTV, ეკონომიკის გადახურებისა და იმედგაცრუების შექმნის გარეშე.