Wpływ na zatrudnienie i turystykę

Krótko mówiąc: dlaczego sektor jest ważny dla zatrudnienia i turystyki

Kanadyjski przemysł hazardowy to sieć prowincjonalnych korporacji koronnych (BCLC, Loto-Québec, OLG, ALC itp.), operatorów lądowych i, oddzielnie, konkurencyjnego rynku internetowego Ontario (marki prywatne pod AGCO/iGaming Onplace tario). W sumie wspierają dziesiątki tysięcy miejsc pracy i tworzą stały przepływ turystyczny w kluczowych punktach kraju - od Niagary do Vancouver i Montrealu. W latach 2023-2025 opublikowano nowe raporty, aby zobaczyć skalę: prawie 15 000 ekwiwalentów pełnego czasu pracy (EPC) w samym sektorze internetowym Ontario i duże klastry kadrowe wokół kurortów lądowych.

Zatrudnienie: dane według jurysdykcji i przykładów

Ontario (iGO Online Marketplace)

Audyt Deloitte dla iGaming Ontario wykazał, że w okresie od kwietnia 2023 r. do kwietnia 2024 r. rynek komercyjny online (z wyłączeniem OLG) zapewnił CA wkład w wysokości 2 USD. 7 mld PKB i utrzymało blisko 15 000 miejsc pracy w pełnym wymiarze godzin w prowincji; z czego ~ 2,675 to bezpośrednie miejsca pracy u operatorów. Wkład w dochody z pracy szacuje się na CA $1. 3 mld; łączne przychody do budżetów wszystkich poziomów - CA $1. 24 mld (w tym 790 mln USD przychodów prowincji i 75 mln USD przychodów gminy).

Ontario (OLG Earth Projects/Private Operators)

Nowe i rozbudowane kasyna są lokalnymi kotwicami zatrudnienia. Na przykład, Pickering Casino Resort (na wschód od Toronto) stworzył 1000 + miejsc pracy na początku projektu i wygenerował wielomilionowe odliczenia do miasta przy użyciu formuły OLG dla gmin przyjmujących.

Oddzielnie OLG podkreśla „falę” ekonomiczną wokół swojego ekosystemu: tysiące bezpośrednich i pośrednich miejsc pracy, setki milionów osobistych wydatków i prowizji dla detalistów loterii - to odzwierciedla skumulowany wpływ na lokalne zatrudnienie.

BC (BCLC)

W sprawozdaniach BCLC za rok 2024/25 odnotowano również płatności na rzecz 33 gmin przyjmujących (CA 86 USD. 6 mln), i lokalne zatrudnienie - od siedziby w Kamloops do personelu kasyna/centrum. Transfery te są skierowane do lokalnych projektów w dziedzinie usług społecznych, sportu, kultury i bezpieczeństwa - czyli powracają do społeczności i wspierają miejsca pracy w branżach innych niż podstawowe.

Quebec (Loto-Québec)

W wyniku 2024/25 Loto-Québec odnotował wzrost przychodów do ~ CA $3 mld i zysk netto> CA $1. 5 miliardów Silne wyniki segmentów (loterie, kasyna, online) wspiera zatrudnienie w sieci (Casino de Montréal, Lac-Leamy, Charlevoix, Mont-Tremblant) i rozszerza zestaw wolnych miejsc pracy w regionach.

Saskatchewan: SIGA jako główny miejscowy pracodawca

SIGA (Saskatchewan Indian Gaming Authority) zgłasza ~ 1600 pracowników, z około 65% jest Pierwszymi Narodami; organizacja systematycznie rozszerza zatrudnienie i jest notowana na listach najlepszych pracodawców w prowincji. Rekordowe wskaźniki finansowe 2024/25 (GGR CA 378 mln USD) wzmacniają miejsca pracy w całej prowincji.

Płatności gminne → lokalne zatrudnienie

• Kolumbia Brytyjska: gminy otrzymują ~ 10% dochodu netto z gier hazardowych z witryn; w 2024/25 razem CA 86 dolarów. 6 mln - infrastruktura, sport, kultura i bezpieczeństwo (wykonawcy, organizacje pozarządowe, instytucje to również miejsca pracy).
• Ontario: formuła OLG zapewnia stabilne płatności dla miast przyjmujących, tworząc jednocześnie budżety na projekty lokalne i zatrudnienie (przykład Pickering powyżej).

Turystyka: „efekt kurortu” i klastry miejskie

Niagara (Ontario) - kasyno jako część Turklaster

Region Niagara jest jednym z głównych atrakcji turystycznych w Kanadzie/Stanach Zjednoczonych. Oficjalne recenzje rekord 13 + milion odwiedzających rocznie i ~ CA $2. 4 mld wydatków turystycznych w regionie; turystyka wspiera około 40 000 miejsc pracy. Kasyno kurorty Fallsview i Casino Niagara z miejscami koncertowymi i hotelami są ważnymi kotwicami popytu w tym ekosystemie (gastronomia, zakwaterowanie, wydarzenia).

Obraz uzupełniają regularne dane na temat sąsiedniego hrabstwa Niagara (NY):> 1 mld USD w wydatkach podróżnych na 2024 15 238 miejsca pracy w turystyce - kolejny wskaźnik siły transgranicznej i roli rozrywki.

Windsor (Ontario) - Cezars Windsor jako pracodawca tworzący miasto

Według regionalnych biuletynów ekonomicznych, Caesars Windsor jest jednym z największych pracodawców: szacunki wahają się od ~ 2 300 do ~ 3 000 pracowników, co stawia kasyno w czołówce 3 pracodawców w regionie i tworzy szeroki zakres zatrudnienia w hotelach, restauracjach, transporcie i imprezach.

Greater Vancouver (Kolumbia Brytyjska) - centra rozrywkowe

Miejsca kurortu (takie jak River Rock w pobliżu lotniska YVR) pociągają przepływ na koncerty, restauracje i miejsca wystawowe, zwiększając załadunek hotelu i agencje imprez w regionie. Na poziomie prowincji przejawia się to poprzez płatności BCLC na rzecz goszczących gmin i zamówień lokalnych.

Mnożnik pośredni: budowa, imprezy, dostawcy

Inwestycje budowlane i kapitałowe. Przykład Pickering Casino Resort („CA $500 million”) ilustruje, w jaki sposób fazy budowy tworzą najwyższe zatrudnienie tymczasowe i długoterminowe miejsca pracy.

Branża imprez. Otwarcie miejsc koncertowych/imprez w kasynie poszerza kalendarz wycieczek i kongresów, co mnoży zatrudnienie poza obszarem gry (catering, produkcja, transport, bezpieczeństwo).

Lokalne łańcuchy dostaw. Zakupy usług od lokalnych firm (sprzątanie, bezpieczeństwo, wsparcie IT, F&B) dodają stabilnego popytu na pracę i MŚP.

Rynek internetowy i „nowe” miejsca pracy

Internetowy sektor komercyjny Ontario to zespoły produktowe i technologiczne, handel sportowy, analityka ryzyka, marketing, zgodność i odpowiedzialne hazard, a także usługi outsourcingu (LCC/płatności). Dlatego wkład w PKB i dochody z pracy jest tak duży: w latach 2023-2024. rynek wcześniej niż plan przekroczył pięcioletnie cele Deloitte w zakresie zatrudnienia i odliczeń fiskalnych.

Ważne zastrzeżenia i jak przeczytać numery

Nie mylić metryk. sprawozdania korporacji koronnych (BCLC, Loto-Québec, OLG) publikują przychody/zysk netto oraz dane dotyczące płatności na rzecz gmin; raporty internetowe iGaming Ontario i Deloitte - na temat wkładu w PKB, miejsc pracy (EPC) i dochodów budżetowych z sektora komercyjnego. Porównaj w ramach tego samego źródła i metodologii.

Różnice regionalne. W prowincjach z modelem Crown, istnieje więcej „kotwic” zatrudnienia na ziemi (kasyna, sieci loterii), w Ontario - dodano kolejną warstwę miejsc pracy online.

Lista kontrolna polityki biznesowej i miejskiej

1. Plan z gminą. Płatności za hosta (BCLC/OLG) to współfinansowanie infrastruktury i wydarzeń, które tworzy lokalne miejsca pracy „poza granicami” kasyna.

2. Inwestuj w wydarzenia i MICE. Sale koncertowe/centra koncertowe kasyna zwiększają średni czas podróży i ceny obłożenia hotelu.

3. Rozwijanie zespołów internetowych. Firma Ontario wykazała już, że produkty/technologie i analizy RG tworzą wysoko płatne etaty i poważny wkład w PKB.

Miejsca pracy. Od 1600 + pracowników SIGA (65% to Pierwsze Narody) do tysięcy miejsc pracy w Ontario online i dużych ośrodkach, sektor ten tworzy trwałe zatrudnienie w wielu regionach.

Turystyka. Niagara, Windsor, Greater Vancouver i Montreal to przykłady, w których gromada kasyn zwiększa przepływ turystyczny, imprezy i załadunek hotelowy; w Niagara - 13 + milion odwiedzających i CA $2. 4 mld wydatków w gospodarce regionu.

Efekt fiskalny i lokalny. Płatności gminne (BCLC: CA $86. 6 mln w 2024/25) i wkład Ontario w rynku online (CA $2. 7 miliardów PKB, ~ 15 000 EPC) pokazują, jak hazard biznesu paliwa budżetów i zatrudnienia na kilku poziomach naraz.

Razem jest to nie tylko rozrywka, ale także stabilny ekosystem gospodarczy: miejsca pracy „na miejscu” i związane z nimi usługi, żywa turystyka i wymierny wkład w gospodarkę regionalną w całym kraju.